女性従業員向けセミナー:女性従業員等向けメンタリング・コンサルティング 実施開始:7月21日火曜日~


メンタリング

こんな方におすすめ

  • 今後の自身のキャリアについて相談したい
    将来のキャリア形成や働き方について、専門家に相談したい方
  • ライフステージ・仕事の両立について考えたい
    仕事や家庭との両立を踏まえながら、自分らしいキャリアを描きたい方
  • 一人で悩まずに次の一歩を見つけたい
    仕事上の悩みや不安を整理し、自分に合った行動のヒントを得たい方
  • 管理職経験がある女性に今後のキャリアについて相談にのってほしい
    社内に女性の管理職や上司のロールモデルがいないため、どのようにキャリアを築いていったらよいか分からない方

ご相談事例

「今の仕事を続けていても成長できるのか不安です」
  • メンタリング内容
    現在の業務経験を振り返りながら、自身の経験と向き合い、将来のキャリア形成に向けてどのような解決策やスキルが必要になるのかを整理します。
コンサルティング

こんな方におすすめ

  • 自身が抱える健康課題とライフステージ・仕事の両立について考えたい
    女性特有の健康課題や家庭との両立を踏まえながら、自分らしいキャリアを描きたい方
  • 一人で悩まずに次の一歩を見つけたい
    仕事上の悩みや不安を整理し、自分に合った行動のヒントを得たい方

ご相談事例

「生理不順やメンタル不調等があり、今の仕事を続けていても成長できるのか不安です」
  • コンサルティング内容
    現在の業務経験を振り返りながら、自身の健康課題との向き合い、将来のキャリア形成に向けてどのような解決策やスキルが必要になるのかを整理します。

#メンタリング #健康相談 #キャリアと健康課題

メンタリング概要

管理職経験者等との対話を通じて、悩みの整理と視野の拡大を図ります。キャリアの言語化を促し、実践的な学びや行動につながる気づきを得られるよう支援します。

対象者

セミナーや交流セミナーに参加した都内企業等(従業員数300名以下)の女性管理職、女性従業員等

実施方法

オンライン
※本プログラムは、オンラインでの実施を基本としています。
ご自宅や職場など、ご都合のよい場所から安心してご参加いただけます。
オンラインでのご参加が難しい場合や、環境面で不安がある場合は、事務局までお気軽にご相談ください。

実施開始

2026年7月21日(火)~

実施回数

1人3回まで
※上記、実施期間内でも申込数が予定数に達した際には受付を終了させていただきます。

講師

メンター:管理職経験者等

コンサルティング概要

キャリアや健康課題との両立に関する悩みに対し、専門的な視点で整理・助言を行います。状況に応じた選択肢を具体化し、次の一歩につながる支援を提供します。

対象者

セミナーや交流セミナーに参加した都内企業等(従業員数300名以下)の女性管理職、女性従業員等

実施方法

オンライン
※本プログラムは、オンラインでの実施を基本としています。
ご自宅や職場など、ご都合のよい場所から安心してご参加いただけます。
オンラインでのご参加が難しい場合や、環境面で不安がある場合は、事務局までお気軽にご相談ください。

実施開始

2026年7月21日(火)~

実施回数

1人3回まで
※上記、実施期間内でも申込数が予定数に達した際には受付を終了させていただきます。

講師

コンサルタント:保健師等


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