女性管理職のスキルアップ講座 開催レポート
「チームを上手く動かすためにリーダーは何をすればいい？」「部下の育成に大切なことは？」「部下の健康課題にどう向き合う？」──女性管理職のみなさまは、このようなお悩みはありませんか。
管理職になると組織や部下をまとめて引っ張っていくという役割を担います。いちプレーヤーの時にはなかったストレスやプレッシャーから悩みを抱える方も少なくないのではないでしょうか。
東京都では、そんなビジネスウーマンに向けたセミナー「第１回 女性管理職のスキルアップ講座」を8月26日（月）に開催。都内企業にお勤めの女性管理職27名にご参加いただきました。
本セミナーは、女性管理職が直面する共通の課題や不安を解消し、さらなるキャリアの維持・向上につなげる講座です。講師にお招きしたのは、明星大学 経営学部 客員教授 株式会社みらいへ 代表取締役 長谷川岳雄氏。「リーダーは何につまずくのか？」をテーマに講義を行っていただきました。
長谷川岳雄氏
また、３名の先輩管理職「TOKYO Women’s キャリア・サポーター」をパネリストにお迎えし、グループに分かれて女性管理職が抱える不安や課題の共有やそれに対するディスカッションを実施。本記事ではグループワークでのやりとりや、プロセスの中でどのような気づきや学びが生み出されたのかなど、当日の様子をお届けします。
▼ご参加いただいた、TOKYO Women’s キャリア・サポーターの方々
セミナーの様子
ワーク＆ディスカッション
セミナー序盤は「チームを機能させるためには、リーダーは一体何をしたらよいのか？」をレクチャーするとともに、「リーダー（特に、初任管理職）が何につまずくのか？」を5つのポイントに絞って提示。その後のグループワークでは「リーダーのつまずきポイント」をテーマに課題の共有と解決策を探りました。終始和やかな雰囲気で進行しました。
研修テキストより抜粋「リーダーのつまずき5つのポイント」
企業の枠を超えたネットワークづくり
グループ発表では、受講者の方から「目標や意味を部下に伝えきれていない」「プレイングマネージャーなので部下に仕事を任せられない」など課題があがりました。
また、パネリストの方からは「部下との対話が足りなかった」「部下に腹落ちさせることができなかった」といった課題に対し、「周囲と対話をしながらルールを根底から変え、組織のアウトプットを仕組化することを試みた」「セミナーで学ぶなど、知識や経験を積み上げることで同じ過ちは繰り返さないようにしている」など、問題解決へのヒントとなる貴重な体験事例をシェアいただきました。
▼休憩時間を活用した交流タイムでは、積極的に名刺交換も
パネリストと受講者同士のグループワークを通じ、管理職としてさらなる成長のための意識づけとなったようです。
本セミナーのリフレクション
セミナー終盤になるにつれ、受講者同士の会話はさらに盛り上がりを見せました。総括となる「本日のリフレクション」では、受講者の方から「今後はもっとフィードバックの頻度を上げていきたい」「業種はちがっても悩みは同じだということで心強く感じた」「意味づけや腹落ちを心がけていきたい」というポジティブな意見があがりました。
長谷川氏は、「リーダーのつまずきは、本質的に対話不足」と指摘。「上司と部下の関係性は、コミュニケーションを取る頻度が高いほどよくなる」「部下から見て話しやすいと思っている上司、いいアドバイスをしてくれると思える上司ほど部下と良い関係性を結べる」といったアドバイスで締めくくりました。
ご参加いただいた受講者からは以下のような感想をいただきました。
・管理職としての役割、求められているスキルを整理する時間にすることができ、有意義な時間になりました。
・講師のお話はもちろん、同じテーブルの方たちとのお話がとても学びとなりました。
・他の管理職の人の悩みを聞くことで悩みが1人だけじゃないのも心強かったです。
今回、ご紹介したのは感想の一部ですが、どの感想からも気づきが多い有意義なセミナーだったことが伺えました。
「第2回 女性管理職のスキルアップ講座」のご案内
次回は、「新時代のリーダーに求められるコミュニケーションスキル」をテーマにセミナーを開催します。今回のセミナーを逃した方も、もう一度参加したい方もぜひご参加ください。みなさまのご参加を心よりお待ちしております。
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◆10月4日(金)「第２回女性管理職のスキルアップ講座」開催概要◆
日時：10月4日(金) 13：00〜16：30
会場：コスモス青山 地下1階 EAST-A2 はたらく女性スクエア内 セミナー室
講師：林 健太郎 氏（合同会社ナンバーツー 代表社員 エグゼクティブ・コーチワンダライフ）
＼次回テーマはこちらです！／
「新時代のリーダーに求められるコミュニケーションスキル」
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▼詳細・お申込みはこちらから！▼
https://www.josei-jinzai.metro.tokyo.lg.jp/seminar/skill-up/